U vremenu promena, Empple Festival je konstanta kojoj se uvek vraćamo. 

Već četiri godine za redom, tim koji stoji iza ove zajednice okuplja stručnjake iz employer branding-a, TA-a, internih komunikacija, HR-a i pre svega – ljude koji se bave ljudima, lokalno, regionalno i globalno. 

Zato se radujemo da zvanično najavimo i četvrti po redu Empple Festival koji će se održati 3. i 4. oktobra u Madlenianumu! 

Prethodne godine govornici su doneli magiju pred publiku, a ove godine se postavlja veliko i važno pitanje:  “How to human at work?” from employer branding to employer being. 

Samo neki od sjajnih predavača koji će govoriti o ovim temama su: 

 – Victor Rubin, Employer Branding Manager @BlaBlaCar

 – Payam Parniani, Founder & Creative Director @Be Real

 – Vanessa Camenzuli, Employer Branding & Communications Strategist

 – Steve Usher, Co-founder @Wonder 

 – Adriana Castillo, People Marketing Team Lead @Lidl Spain

Prethodnih godina domaće tržište je dokazalo svoju zrelost i spremnost za sledeći korak, pa ove godine posebnu pažnju posvećujemo temi strateškog poizicionisanja EB-a u organizacijama, i njegovog direktnog uticaja na ostvarenje biznis rezultata. 

O tome će na festivalu govoriti sjajni govornici kojima je bliska situacija na lokalu:

 –  Vladimir Jelić, Founder @Benefiti

 –  Marija Švigir, Founder @Balance Consulting & Balance Broadcast

 –  Aleksandar Marjanović, Chief Technology & Delivery Officer @Zuhlke

 –  Ana Jovanović, Co-founder & Director @ Krojačeva Škola

 –  Nikola Riznić, CEO @Dexpress

Kako ne biste propustili da čujete kako to bisnis i ljudi mogu da rade zajedno – požurite po svoju online ili live kartu na ovom linku. Svaka karta vam omogućava da stupite u kontakt sa svim učesnicima i ostvarite interakciju sa predavačima. 

Čekamo vas na Empple festivalu! 

Оставите одговор

Ваша адреса е-поште неће бити објављена. Неопходна поља су означена *

Pre slanja komentara, pogledajte i upoznajte se sa uslovima i pravima korišćenja.

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

The reCAPTCHA verification period has expired. Please reload the page.